为提高我园教师的整体素质，促进教师的专业化发展，2016年10月15日至16日，北京师范大学实验幼儿园教师培训活动在校本部园多功能厅举行，共128名教师、保育员、后勤员工和保健医参加了此次培训。温馨而热烈的培训氛围，丰富而内涵的专业熏陶，深深感染了所有被培训的教职员工，收到了较好的培训效果。

会议在北师大实验幼儿园培训部主任徐兴芳热烈而温馨的欢迎词中拉开了序幕。与会教职工首先观看了《百年有园》宣传片，对我园的百年历史有了初步的感性认识。徐兴芳老师进而做了《走进百年历史感悟百年文化》的专题讲座，更让每位参训教师体会到北师大实验幼儿园百年积淀与百年传承的伟大。之后，全体参训教师饱含热情的进行了《幼儿园教师入职誓词》的宣誓活动，教师们铿锵的宣誓，承载着他们奉献于幼教事业的坚定信心，这也将培训气氛推向了高潮。

培训部根据教师对园所了解的需要，以提升教师的园所归属感和认同感，精心策划了管理制度方面的培训。各岗教师在培训过程中首先对我园整体的规章制度进行了学习，接下来分为教师组、后勤组和保育员组进行分岗培训和考核。通过培训，帮助各位教师树立了新的教育教学理念，并梳理了具体的工作细则，为他们尽快实现角色转换，迈好职业生涯的第一步打好了基础。期待各位教师用自己的“爱心·耐心·责任心”履行好自己的岗位职责，发展成一名优秀的幼儿教师。

园所发展，制度先行。因此，管理制度培训是教师专业发展的第一步，做好教师的管理制度培训工作，可以帮教师尽快适应岗位要求。今后幼儿园将不断通过专项培训、定期考核等方式，促进教师专业提升。所有新教师均表示培训对他们新学期工作有重要指导作用，他们将认真学习，尽快的适应教学工作，成为一个称职的好老师。

【一、园所历史学习】  

培训部主任徐兴芳主持培训并致欢迎辞

在座学员

教师们宣读入职誓词

培训部主任徐兴芳讲述我园百年历史

教师们深深为北师大实验幼儿园的百年历史与文化积淀所震撼

【二、园所制度学习】

人事部主任肖智泓讲述园所整体制度

校本部园业务园长邱守对教师岗制度及行为准则进行解析

奥林分园总务主任李秀玲对保育员岗的制度及行为准则进行解析

牡丹分园总务主任王冬生对后勤岗的制度及行为准则进行解析

认真听讲与记录的老师们

携手百年，驻梦未来，让我们一起加油